安徽淮化集团（公司）一年一度的设备停车大修工作于2003年8月20日零点正式开始。集团（公司）总部坚持淮化数10年来的传统，在停车大修未展开之前要做到兵马未动，安教先行，对全公司职工开展了各种类型的安全教育活动。
淮化集团在做好设备停车大修的安全教育方面，经过数年的停车大修工作的摸索形成了一套具有针对性、具体性和实用性的安全教育内容。其方法主要是以群体形式将受教育对象分三大类进行安全教育。
第一类是全职员工的安全教育和考试。公司总部在7月中旬就向各基层单位下发了《关于颁发2003年度设备停车大修安全规定的通知》，通知对大修安全做11项具体要求，其中包括停车前准备、检查、清洗转换；防火防爆、防中毒、防窒息；防触电；防高空坠落；防物体打击等共计82条安全具体要求和规定。与《通知》同时下发的还有安全作业许可证及检修作业票证办理方法和进度表。《通知》下发后各生产单位立即组织职工进行学习，并利用黑板报、宣传栏进行宣传。学习之后，各生产单位结合本单位的生产检修特点拟出考卷，对本单位职工进行安全考试，考试不及格者取消大修资格，并给予处罚考核。
第二类是以各生产单位安全第一负责人为主举办的安全负责人学习班。安全负责人学习班学习人员主要为集团（公司）总经理、副总经理及集团（公司）下属各厂、分公司、处室以及车间级安全第一负责人。学习内容包括《安全生产法》等国家法规以及国家颁布的各种安全检修作业标准和公司制定的大修安全规定。学习结束对参加学习人员进行严格考试，考试分数公布并存档。
第三类为集团（公司）下属分厂、分公司及车间级分管检修的副厂长、副主任为主体举办的安全学习班。学习班除学习国家法律法规外，更有针对性地强调了分管检修负责人的管理特性及安措制定，审核、审批等。学习班同样进行了严格考试，公布分数并存档。
该集团（公司）通过对全公司干部员工进行大修前安全教育，有力地保证了大修安全工作的顺利进行。实践证明，这种具有针对性、具体性、实用性，以职责不同分类进行安全教育的形式，是行之有效的，长期以来确保了淮化大修安全无事故。
徐庆
淮化集团在做好设备停车大修的安全教育方面，经过数年的停车大修工作的摸索形成了一套具有针对性、具体性和实用性的安全教育内容。其方法主要是以群体形式将受教育对象分三大类进行安全教育。
第一类是全职员工的安全教育和考试。公司总部在7月中旬就向各基层单位下发了《关于颁发2003年度设备停车大修安全规定的通知》，通知对大修安全做11项具体要求，其中包括停车前准备、检查、清洗转换；防火防爆、防中毒、防窒息；防触电；防高空坠落；防物体打击等共计82条安全具体要求和规定。与《通知》同时下发的还有安全作业许可证及检修作业票证办理方法和进度表。《通知》下发后各生产单位立即组织职工进行学习，并利用黑板报、宣传栏进行宣传。学习之后，各生产单位结合本单位的生产检修特点拟出考卷，对本单位职工进行安全考试，考试不及格者取消大修资格，并给予处罚考核。
第二类是以各生产单位安全第一负责人为主举办的安全负责人学习班。安全负责人学习班学习人员主要为集团（公司）总经理、副总经理及集团（公司）下属各厂、分公司、处室以及车间级安全第一负责人。学习内容包括《安全生产法》等国家法规以及国家颁布的各种安全检修作业标准和公司制定的大修安全规定。学习结束对参加学习人员进行严格考试，考试分数公布并存档。
第三类为集团（公司）下属分厂、分公司及车间级分管检修的副厂长、副主任为主体举办的安全学习班。学习班除学习国家法律法规外，更有针对性地强调了分管检修负责人的管理特性及安措制定，审核、审批等。学习班同样进行了严格考试，公布分数并存档。
该集团（公司）通过对全公司干部员工进行大修前安全教育，有力地保证了大修安全工作的顺利进行。实践证明，这种具有针对性、具体性、实用性，以职责不同分类进行安全教育的形式，是行之有效的，长期以来确保了淮化大修安全无事故。
徐庆